Monitor EAD - Secretaria de Educação Continuada Escola EEH
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Humanidade no ser. Excelência no fazer. É assim que trabalhamos no Grupo Marista, para colocar em prática uma missão que transforma a realidade de milhares de crianças, jovens e famílias.
Trazemos na bagagem uma história iniciada há mais de 200 anos, na França, com o sonho visionário de São Marcelino Champagnat, fundador do Instituto Marista. Transformar o mundo por meio da educação. Um sonho que cresceu, chegou aos cinco continentes e se mantém atual e relevante.
O Instituto conta com unidades administrativas em aproximadamente 80 países. Como Grupo Marista, fazemos parte da Província Marista Brasil Centro-Sul (PMBCS), que engloba as unidades localizadas no Paraná, em Santa Catarina, São Paulo, Mato Grosso do Sul, Distrito Federal e na cidade de Goiânia.
Como Monitor, sua função será prestar suporte à execução das atividades de monitoria no escopo da Secretaria de Educação Continuada da Escola de Educação e Humanidades, apoiando na criação e melhoria dos processos, procedimentos, comunicação e aplicação de ferramentas, atuando como fonte de orientação de forma a sustentar o planejamento e entregas bem-sucedidas das iniciativas conduzidas, de forma ética, cristã e Marista tendo como base os valores da instituição.
Responsabilidades e atribuições
- Organizar e montar as salas de aulas no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA);
- Agendar as aulas na plataforma Microsoft Teams;
- Prestar atendimento ao Professor quanto ao uso das plataformas: Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA), Web-Professor e Microsoft Teams;
- Elaborar relatórios de acompanhamento e frequência dos estudantes;
- Participar de reuniões com a coordenação acadêmica e pedagógica;
- Cumprir as orientações recebidas dos Professores dos cursos para a realização das atividades previstas junto aos estudantes;
- Comunicar-se sistematicamente com a coordenação administrativa e pedagógica para alinhamentos e desdobramento das ações planejadas e executadas;
- Realizar interação com os coordenadores de curso, professores e estudantes;
- Apoiar na realização dos eventos previstos na Educação Continuada;
- Participar das pesquisas de satisfação no encerramento de cada módulo e propor melhorias.
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter:
- Ensino Superior completo ou cursando em Administração ou áreas afins;
- Conhecimento intermediário em Word, Excel e Power Point;
- Vivência na área de atendimento ao cliente.
- Conhecimento em Ambientes Virtuais de Aprendizagem (Blackboard, Canvas, etc.) e Sistemas Acadêmicos Prime, Conhecimento em Power BI.
O que seria legal ter:
- Habilidades de comunicação verbal e escrita;
- Conhecimento em área educacional e acadêmica.
Informações adicionais
O que vai encontrar por aqui:
- Plano de Saúde Unimed: Com coparticipação, proporcionando cobertura médica e acesso a uma rede credenciada de qualidade.
- Plano Odontológico OdontoPrev: Cobertura nacional, com desconto das mensalidades na folha de pagamento.
- Incentivo à Educação: Valorização do desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores, com incentivos para especialização, extensão, idiomas e pós-graduação na PUCPR.
- Alimentação: Subsídio para alimentação nos dias de trabalho, com desconto simbólico na folha de pagamento.
- Reembolso Creche: Auxílio para despesas com creche para colaboradores com filhos nos primeiros meses de vida.
- Previdência Privada
- Seguro de Vida
- Vale Transporte
- Empréstimo Consignado em parceria com Banco Bradesco
- Gympass: Acesso a diversas academias com desconto das mensalidades na folha de pagamento.
- Programa Conte Comigo: Equipe multidisciplinar disponível para suporte social, orientação jurídica (exceto trabalhista), consultoria financeira e previdenciária.
- Psicologia Viva: Acesso a sessões de teleatendimento com especialistas em saúde mental, com isenção de duas consultas ao mês;
- Clube de Vantagens: Parcerias com empresas de diversas áreas, oferecendo descontos especiais em serviços e produtos.
Salário: nossa proposta salarial leva em consideração vários pontos que serão avaliados ao longo do processo, por isso, ele será definido no decorrer das etapas, mas caso seja um processo que o salário seja determinado informaremos no momento da entrevista.
Modalidade de Trabalho: Presencial durante a semana, home office aos sábados.
Contrato Temporário: 6 meses.
Horário: segunda a sexta-feira, das 11h às 20h e aos sábados 07h30 às 11h30
Local de trabalho /Unidade: PUCPR Curitiba / Secretaria de Educação Continuada Escola EEH – Bloco Amarelo
Se você deseja fazer parte de uma equipe que influencia o mundo de amanhã, queremos te conhecer. Junte-se a nós e #SejaMarista.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Exame Médico, Documentação e Abertura de Conta Bancária
- Etapa 6: Contratação
TRABALHAMOS PARA IMPACTAR POSITIVAMENTE QUEM MAIS PRECISA.
Humanidade no ser. Excelência no fazer. É assim que trabalhamos no Grupo Marista, para colocar em prática uma missão que transforma a realidade de milhares de crianças, jovens e famílias.
Trazemos na bagagem uma história iniciada há mais de 200 anos, na França, com o sonho visionário de São Marcelino Champagnat, fundador do Instituto Marista. Transformar o mundo por meio da educação. Um sonho que cresceu, chegou aos cinco continentes e se mantém atual e relevante.
O Instituto conta com unidades administrativas em aproximadamente 80 países. Como Grupo Marista, fazemos parte da Província Marista Brasil Centro-Sul (PMBCS), que engloba as unidades localizadas no Paraná, em Santa Catarina, São Paulo, Mato Grosso do Sul, Distrito Federal e na cidade de Goiânia.
Agora já somos mais de 7 mil colaboradores, com atuação distribuída pelas nossas marcas: Centro de Defesa da Infância, Hospital Marcelino Champagnat, Hospital Universitário Cajuru, FTD Educação, PUCPR, Escola Champagnat, Marista Escolas Sociais e Colégios Maristas. Diferentes frentes de atuação com o mesmo propósito.
Já recebemos, quatro vezes, a certificação Top Employer, que reconhece organizações nacionais e multinacionais com as melhores políticas de RH no país. E somos a primeira instituição de educação a obter este reconhecimento no Brasil e na América Latina.
Se você deseja ter um trabalho que ecoe no mundo de amanhã, a gente quer te conhecer.
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